為優(yōu)化鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，強(qiáng)力推進(jìn)人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略，進(jìn)一步提升鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子引領(lǐng)地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)科學(xué)發(fā)展的能力和水平，為金沙縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)快速發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的人才保障，根據(jù)中共畢節(jié)市委組織部《關(guān)于選配高學(xué)歷人才到鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、辦事處）任職的通知》（畢組通〔2012〕88號(hào)）文件精神，結(jié)合我縣實(shí)際，經(jīng)研究，決定面向全國(guó)公開引進(jìn)全日制碩士及以上學(xué)歷研究生到我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)任職。
一、選配崗位及人數(shù)
面向全國(guó)公開引進(jìn)26名具有全日制碩士及以上學(xué)歷的研究生到鄉(xiāng)鎮(zhèn)任職。
二、引進(jìn)資格條件
（一）基本條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
2、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會(huì)主義祖國(guó)，遵紀(jì)守法，品行端正，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)，服從組織安排。
3、屬于國(guó)家機(jī)關(guān)、群團(tuán)、事業(yè)單位正式干部。
4、身體健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。
（二）資格條件
1、取得普通高等院校全日制碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位。
2、碩士研究生年齡在35歲以下(1977年9月30日后出生)，博士研究生年齡在40歲以下 (1972年9月30日后出生)，以參加工作的檔案年齡為準(zhǔn)。
3、留學(xué)回國(guó)人員必須具有國(guó)家教育部認(rèn)可的相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位。
（三)有下列情形之一的，不得報(bào)名。
1、曾受過司法機(jī)關(guān)刑事處罰的。
2、涉嫌違法、違紀(jì)正在接受審查的。
3、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。
4、曾被開除公職、被辭退的。
5、違反有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)名的。
6、近三年來(lái)年度考核有不稱職（不合格）情況的。
三、任職及享受待遇
（一）政治待遇
1、參加工作不滿一年的全日制碩士及以上學(xué)歷研究生到鄉(xiāng)鎮(zhèn)擔(dān)任鄉(xiāng)鎮(zhèn)長(zhǎng)助理一年，一年后按規(guī)定考核符合條件的，明確為鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員。在擔(dān)任助理期間，碩士研究生享受副科級(jí)待遇，博士研究生享受正科級(jí)待遇。
2、工作滿一年以上的全日制碩士及以上學(xué)歷研究生，經(jīng)考察符合條件的，安排到鄉(xiāng)鎮(zhèn)擔(dān)任黨政領(lǐng)導(dǎo)班子副職（試用期一年），其間，碩士研究生享受副科級(jí)待遇，博士研究生享受正科級(jí)待遇。特別優(yōu)秀的，按程序報(bào)批擔(dān)任鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子正職。
3、碩士研究生任副職滿兩年后，經(jīng)考察符合條件的，明確為正科級(jí)干部。
（二）經(jīng)濟(jì)待遇
1、引進(jìn)人才在金沙工作期間，無(wú)償提供暫住房一套（碩士研究生100平米左右，博士研究生120平方米左右）。
2、在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作期間，碩士研究生除享受副科級(jí)待遇外，每月補(bǔ)助生活補(bǔ)貼費(fèi)1000元，博士研究生除享受正科級(jí)待遇外，每月補(bǔ)助生活補(bǔ)貼費(fèi)2000元。調(diào)離鄉(xiāng)鎮(zhèn)后，不再享受以上生活補(bǔ)貼費(fèi)。
3、在金沙工作滿10年且考核合格的，碩士研究生解決100平方米商品房一套，博士研究生解決120平方米商品房一套，享有100%房屋產(chǎn)權(quán)。夫妻雙方都是碩士研究生以上學(xué)歷的，解決150平方米商品房一套。
4、配偶來(lái)金沙工作的，可以按原單位職位及待遇調(diào)入金沙相關(guān)單位工作。孩子需要就讀學(xué)校的，可以自行選擇金沙相關(guān)學(xué)校。
（三）權(quán)利及義務(wù)
引進(jìn)人才必須服從組織安排，任職試用期一年（參加工作不滿一年的，在擔(dān)任鄉(xiāng)鎮(zhèn)長(zhǎng)助理期間作為試用期計(jì)算），試用期間按引進(jìn)人才的有關(guān)規(guī)定享受相應(yīng)的政治、經(jīng)濟(jì)待遇。一年期滿考核合格的，正式辦理任職手續(xù)，考核不合格的，免去試任職務(wù)，取消相關(guān)資格。引進(jìn)人才必須在金沙工作5年（含試用期）以上，其中在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作最低服務(wù)年限不低于兩年（含試用期）。 縣委組織部必須把引進(jìn)人才納入全縣人才規(guī)劃，定期進(jìn)行考核，對(duì)考核優(yōu)秀的引進(jìn)人才，大膽進(jìn)行任用。
（四）金沙縣內(nèi)機(jī)關(guān)、群團(tuán)、事業(yè)單位正式干部職工參與此次引進(jìn)的，只享受每月生活補(bǔ)助費(fèi)，不享受解決住房政策，其他待遇相同。
四、引進(jìn)方式和程序
（一）發(fā)布公告。通過網(wǎng)絡(luò)、報(bào)刊等新聞媒體發(fā)布公告，縣內(nèi)在金沙縣發(fā)展型黨組織建設(shè)網(wǎng)、金沙縣人民政府網(wǎng)、金沙縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站等媒體發(fā)布公告。
（二)組織報(bào)名。
1、報(bào)名時(shí)間：2012年10月1日至11月30日。每天上午8:30－12:00，下午：14:30－18:00。
2、報(bào)名地點(diǎn)：貴州省金沙縣委組織部人才辦。
3、提交材料：
（1）身份證或戶籍證明（原件及復(fù)印件）；
（2）學(xué)歷學(xué)位證書（原件及復(fù)印件）；
（3）近期1寸免冠白底彩照6張；
（4）所在單位及主管部門同意報(bào)名的證明（選調(diào)生需提供所在單位和縣（區(qū)）黨委組織部門同意報(bào)名的證明；教師需提供所在學(xué)校和教育行政主管部門同意報(bào)名的證明）；
（5）參加工作時(shí)間證明材料；
（6）所在單位出具的無(wú)違法犯罪等相關(guān)情況的證明；
（7）人才辦認(rèn)為需提供的其他材料。
4、報(bào)名辦法：縣內(nèi)報(bào)名者可直接到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取《貴州省金沙縣2012年面向全國(guó)公開引進(jìn)碩士及以上學(xué)歷研究生到鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作報(bào)名登記表》，也可在金沙縣發(fā)展型黨組織建設(shè)網(wǎng)下載打印《貴州省金沙縣2012年面向全國(guó)公開引進(jìn)碩士及以上學(xué)歷研究生到鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作報(bào)名登記表》（16K紙張，雙面打印，一式二份），填寫好后帶上相關(guān)材料到人才辦報(bào)名。
縣外報(bào)名者可將《貴州省金沙縣2012年面向全國(guó)公開引進(jìn)碩士及以上學(xué)歷研究生到鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作報(bào)名登記表》及需提供材料傳真至人才辦，并在面談前3天內(nèi)攜帶各種證件、證明材料的原件到人才辦進(jìn)行審核。
（三)資格審查
所有報(bào)名人員由人才辦直接進(jìn)行資格審查。
資格審查將貫穿公開引進(jìn)工作全過程。報(bào)名人員對(duì)所提供的資格審查有關(guān)材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，對(duì)提供虛假材料的，偽造、更改有關(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的，以及在其他相關(guān)工作中作弊，在考察中進(jìn)行非組織活動(dòng)的，一經(jīng)查實(shí)，即取消參加公開引進(jìn)資格。在辦理錄聘用手續(xù)后，若查核發(fā)現(xiàn)引進(jìn)人員提供的信息材料虛假、偽造、更改的，給與辭退或開除處理。
（四）面談測(cè)評(píng)。由縣委組織部組織有關(guān)單位領(lǐng)導(dǎo)、專家組成評(píng)委組進(jìn)行面談、測(cè)評(píng)，綜合面談、測(cè)評(píng)情況確定入圍人員名單，報(bào)縣委研究。
（五）體檢。由縣委組織部按照國(guó)家公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一組織入圍人員進(jìn)行體檢，如有體檢不合格者，依次替補(bǔ)。
（六）考察。由縣委組織部采取查閱檔案、走訪、座談、與被考察對(duì)象交流等方式進(jìn)行考察。主要了解被考察對(duì)象政治素質(zhì)、工作能力、工作實(shí)績(jī)、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)等情況�？疾熘邪l(fā)現(xiàn)有不適宜崗位要求的，取消引進(jìn)資格。
（七）討論決定。根據(jù)考察情況，由縣委組織部報(bào)縣委常委會(huì)研究確定任職人選，并進(jìn)行任前公示，辦理任職手續(xù)。
五、組織領(lǐng)導(dǎo)
這次公開引進(jìn)工作在貴州省金沙縣委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行，貴州省金沙縣引進(jìn)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)具體組織實(shí)施。整個(gè)公開引進(jìn)工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門及社會(huì)各界的監(jiān)督，始終堅(jiān)持民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，確保公開引進(jìn)工作的健康有序進(jìn)行。
六、其它
（一）本簡(jiǎn)章由金沙縣引進(jìn)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋，其他未盡事宜由金沙縣引進(jìn)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。
（二）面談、體檢、考察等時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
咨詢電話：（0857）7225792（金沙縣人才辦）
聯(lián)系人：吳波
（0857）2223958（金沙縣委組織部干部股）
聯(lián)系人：陳利娜
監(jiān)督電話：（0857）7221143（金沙縣紀(jì)委）
附件:貴州省畢節(jié)市金沙縣公開引進(jìn)全日制碩士及以上學(xué)歷研究生到鄉(xiāng)鎮(zhèn)任職報(bào)名表
