為滿足富寧縣事業(yè)單位緊缺崗位和富寧縣“十大品牌”建設(shè)人才需求，經(jīng)州人力資源和社會保障局批準(zhǔn)同意，擬面向省內(nèi)、外公開招聘一批緊缺崗位工作人員，據(jù)西南農(nóng)業(yè)人才網(wǎng)(www.g1142.com)了解，本次將招聘3名農(nóng)業(yè)相關(guān)專業(yè)技術(shù)人員。
一、招聘對象
省內(nèi)、外本科及以上學(xué)歷2012年普通招生計(jì)劃畢業(yè)生，符合崗位條件所需的人員。
二、招聘崗位
| 招聘單位 | 招聘崗位 | 崗位類別 | 崗位工作簡介 | 招聘人數(shù) | 年齡要求 | 學(xué)歷性質(zhì)要求 | 學(xué)歷要求 | 門類需求 | 專業(yè)條件 | 畢業(yè)年限或參加工作年限要求 | 備注 |
| 富寧縣經(jīng)濟(jì)作物工作站 | 專業(yè)技術(shù)人員 | 專業(yè)技術(shù)崗 | 從事甘蔗種植管理、蔗糖產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃 | 1 | 35歲及以下 | 普通招生計(jì)劃畢業(yè)生 | 本科及以上 | 農(nóng)林牧漁工程與管理、輕紡食品化工 | 現(xiàn)代農(nóng)業(yè)推廣技術(shù)（蔗糖研究生產(chǎn)方向）、制糖、制糖工程、制糖工藝 | 2012年畢業(yè)生 | 面試（富寧縣十大品牌建設(shè)急需人才） |
| 富寧縣油茶研究所 | 專業(yè)技術(shù)人員 | 專業(yè)技術(shù)崗 | 油茶栽培及產(chǎn)品加工 | 1 | 35歲及以下 | 普通招生計(jì)劃畢業(yè)生 | 本科及以上 | 林學(xué) | 油茶技術(shù)推廣、栽培及產(chǎn)品加工方向 | 2012年畢業(yè)生 | 面試（富寧縣十大品牌建設(shè)急需人才） |
| 八角研究所 | 專業(yè)技術(shù)人員 | 專業(yè)技術(shù)崗 | 八角栽培技術(shù)指導(dǎo) | 1 | 35歲及以下 | 普通招生計(jì)劃畢業(yè)生 | 本科及以上 | 林學(xué) | 八角研究方向 | 2012年畢業(yè)生 | 面試（富寧縣十大品牌建設(shè)急需人才） |
三、招聘基本條件
（一）堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)黨的路線、方針、政策，擁護(hù)中華人民共和國憲法，無違法違紀(jì)行為。
（二）具有良好的品行；
（三）具有正常履行職責(zé)的身體條件；
（四）具有符合職位要求的學(xué)歷和專業(yè)條件;
（五）具備擬報(bào)考職位所需的其它條件；
（六）年齡為35周歲以下（1977年5月31日及以后出生）。
四、招聘程序
據(jù)西南農(nóng)業(yè)人才網(wǎng)(www.g1142.com)了解，2012年富寧縣緊缺崗位招聘工作堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取面試的形式進(jìn)行。由人力資源和社會保障局指導(dǎo)、協(xié)調(diào)，用人主管部門具體組織實(shí)施，紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督，具體招聘程序如下：
（一）報(bào)名時(shí)間及報(bào)名辦法
1、報(bào)名時(shí)間：2012年4月5日至5月15日（節(jié)假日除外）。
2、報(bào)名辦法：采取現(xiàn)場報(bào)名的方式，由各用人單位主管部門在規(guī)定時(shí)間內(nèi)組織人員到省內(nèi)外各高等院校及各類人才供需洽談會進(jìn)行現(xiàn)場報(bào)名及資格初審，填寫報(bào)名表。
報(bào)名咨詢電話：
（1）縣衛(wèi)生系統(tǒng)報(bào)名聯(lián)系人：李政毅 聯(lián)系電話：0876-6130263。
（2）縣水勘隊(duì)報(bào)名聯(lián)系人：鄧榮修 聯(lián)系電話：0875-6122651。
（3）縣廣播電視臺報(bào)名聯(lián)系人：韋正祥 聯(lián)系電話：0876-6122252。
（4）文山州壯劇團(tuán)報(bào)名聯(lián)系人：蘭波 聯(lián)系電話：0876-6122261。
（5）“十大品牌”報(bào)名聯(lián)系人：蔣應(yīng)敏，聯(lián)系電話：0876-6122238。
應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)需提供以下材料：填寫《富寧縣2012年緊缺人才招聘報(bào)名登記表》。報(bào)名者須提交本人身份證、就業(yè)推薦表、其他相關(guān)證明材料及其復(fù)印件1份。據(jù)西南農(nóng)業(yè)人才網(wǎng)(www.g1142.com)了解，報(bào)名表可到報(bào)名處領(lǐng)取，也可從富寧政務(wù)網(wǎng)（網(wǎng)址：www.ynfn.gov.cn）、富寧人社網(wǎng)下載(網(wǎng)址：www.ynfnrs.gov.cn)。
（二）考試
1、考試方式�？荚嚥皇荛_考比例限制，采取面試的方式進(jìn)行，總分為100分，成績當(dāng)場公布。面試主要考評應(yīng)試者的業(yè)務(wù)知識水平、溝通技巧、協(xié)調(diào)能力及儀表氣質(zhì)五個(gè)方面。
2、具體面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
3、擬聘用人員的確定。各崗位參加面試人員，面試成績綜合評分須達(dá)到60以上（含60分），按面試成績從高到低依次確定進(jìn)入下一招聘程序人選。面試分?jǐn)?shù)并列，無法確定人選的，可由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組決定加試或按照州內(nèi)生源、省內(nèi)生源、省外生源的先后順序依次確定。
（三）體檢和審核
面試結(jié)束后，按招聘計(jì)劃數(shù)確定意向人選，并由用人單位與本人簽訂《就業(yè)意向協(xié)議書》，待考生取得畢業(yè)證后，由招聘單位主管部門會同人社部門進(jìn)行體檢和政審。
1、體檢。體檢必須在縣級以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理。
2、審核。擬聘人員需在7月31日前攜帶本人身份證、畢業(yè)證書、就業(yè)登記證、學(xué)位證書、崗位招聘條件要求提供的其他相關(guān)證書（證件）以及本人檔案到組織實(shí)施考試的主管部門進(jìn)行資格審核。
體檢、審核結(jié)果作為是否聘用的依據(jù)。不按時(shí)參加體檢和審核的人員，視為自愿放棄擬聘用資格。體檢、審核不合格或自愿放棄聘用資格出現(xiàn)崗位空缺的，可在招聘崗位考試成績達(dá)60分（含60分）以上的其它人員中從高到低的順序進(jìn)行遞補(bǔ)聘用。
（四）公示和聘用
經(jīng)資格審查合格的人員將在富寧政務(wù)網(wǎng)（網(wǎng)址：www.ynfn.gov.cn）、富寧人社網(wǎng)下載(網(wǎng)址：www.ynfnrs.gov.cn)進(jìn)行公示，公示期為7天，公示期滿無異議的，填寫《文山州事業(yè)單位聘用人員審批表》，由縣人力資源和社會保障局按照規(guī)定的程序報(bào)州人力資源和社會保障局審批。
擬聘人員接到聘用通知后，必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到所分配單位報(bào)到，辦理有關(guān)聘用手續(xù)；無正當(dāng)理由逾期者，取消聘用資格。
五、組織領(lǐng)導(dǎo)
（一）招聘工作由縣人社局和各主管部門共同組織實(shí)施，縣紀(jì)檢監(jiān)察局全程指導(dǎo)和監(jiān)督。
（二）工作人員與考生有回避關(guān)系的，實(shí)行回避。對違反招聘紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重，分別給予取消工作人員資格、調(diào)離招聘工作崗位或給予警告、記過、開除等行政處分；構(gòu)成犯罪的，要依法追究刑事責(zé)任。
（三）對違反考錄紀(jì)律、填報(bào)虛假信息報(bào)名或在考試中弄虛作假的考生，視情節(jié)輕重，取消考試資格或聘用資格；已經(jīng)受聘的，一經(jīng)查實(shí)，解除合同，予以清退；觸犯法律的，移交司法機(jī)關(guān)處理。
