根據(jù)中共貴州省委組織部貴州省人力資源和社會保障廳《關(guān)于做好2015年專項(xiàng)招聘鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）事業(yè)單位工作人員工作的通知》（黔人社廳通[2015]140號）文件精神，針對冊亨縣全縣鄉(xiāng)(鎮(zhèn))事業(yè)單位人員缺員十分嚴(yán)重的實(shí)際，為了進(jìn)一步加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位人才隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，增強(qiáng)單位活力，促進(jìn)我縣農(nóng)村公益事業(yè)的繁榮發(fā)展。經(jīng)縣政府研究決定，2015年我縣公開招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員150名，據(jù)西南農(nóng)業(yè)人才網(wǎng)了解，本次鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)及林業(yè)事業(yè)相關(guān)單位將招聘20名工作人員。為確保招聘工作順利實(shí)施，特制定本簡章。
一、工作程序
招聘工作嚴(yán)格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取考試與考察相結(jié)合的辦法進(jìn)行，實(shí)行“三公開”制度。招聘工作按照發(fā)布招聘簡章、報(bào)名、筆試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。
二、組織機(jī)構(gòu)
為確保本次工作順利進(jìn)行，特成立冊亨縣2015年公開招聘鄉(xiāng)(鎮(zhèn))事業(yè)單位工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組。此次招聘工作在縣公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在縣人力資源和社會保障局，具體負(fù)責(zé)招聘工作的相關(guān)事宜。
三、招聘單位及職位
| 單位名稱 | 單位代碼 | 職位名稱 | 職位代碼 | 招聘人數(shù) | 學(xué)歷 | 專業(yè) | 其他招聘條件 | 備注 |
| 鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)服務(wù)中心 | 1504 | 工作人員 | 01 | 11 | 本科及以上 | 不限 | 2015年5月15日前為冊亨縣戶籍或冊亨縣生源的考生可放寬至大專學(xué)歷。 | 從高分到低分選擇鄉(xiāng)鎮(zhèn)。其中坡妹鎮(zhèn)1人，冗渡鎮(zhèn)1人，巧馬鎮(zhèn)1人，秧壩鎮(zhèn)1人，八渡鎮(zhèn)2人，巖架鎮(zhèn)2人，雙江鎮(zhèn)1人，慶坪鄉(xiāng)1人，百口鄉(xiāng)1人。 |
| 鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)站 | 1509 | 工作人員 | 01 | 9 | 中專（技校、職高、高中）及以上 | 不限 | 冊亨縣原任或現(xiàn)任滿一屆以上的村（農(nóng)村社區(qū)）黨支部書記、副書記，村委會主任、副主任。 | 從高分到低分選擇鄉(xiāng)鎮(zhèn)。其中丫他鎮(zhèn)1人，八渡鎮(zhèn)1人，巖架鎮(zhèn)1人，雙江鎮(zhèn)1人，弼佑鄉(xiāng)2人，百口鄉(xiāng)2人，巧馬鎮(zhèn)1人。 |
四、公開招聘的原則
1、堅(jiān)持控編補(bǔ)員的原則；
2、堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⑷稳宋ㄙt的原則；
3、堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則。
五、招聘對象和報(bào)考條件
（一）招聘對象
1、具有中華人民共和國國籍,國家承認(rèn)學(xué)歷的中專及以上畢業(yè)生（2015屆畢業(yè)生不含定向生和委培生），年齡為18周歲以上，35周歲以下（1997年5月15日前、1980年5月15日后出生）；需戶口認(rèn)定的以2015年5月15日前為準(zhǔn)。
2、截止到2015年6月30日止在冊亨縣服務(wù)期滿1年“四項(xiàng)目”人員（即“一村一名大學(xué)生工程”、“到村任職高校畢業(yè)生”、“三支一扶計(jì)劃大學(xué)生”和“西部志愿者”）。
3、冊亨縣原任或現(xiàn)任滿一屆以上的村（農(nóng)村社區(qū)）黨支部書記、副書記，村委會主任、副主任。
4、冊亨縣退役士兵、退役大學(xué)生士兵和部隊(duì)隨軍家屬。
