5、本次招聘崗位約定最低服務(wù)期限均為6周年，報(bào)考者一旦報(bào)考視為認(rèn)可并承諾遵守該崗位的服務(wù)期限，同時(shí)愿意承擔(dān)違約責(zé)任。
6、本次招聘相關(guān)公開事項(xiàng)在宜賓三江人才網(wǎng)、宜賓人事考試網(wǎng)進(jìn)行公示。
報(bào)考者應(yīng)確保聯(lián)系方式正確、暢通。否則因無(wú)法與報(bào)考者取得聯(lián)系或報(bào)考者沒主動(dòng)觀看公示內(nèi)容，而造成未能參加招聘以及相關(guān)事項(xiàng)的，后果自負(fù)。
六、考試
報(bào)考《崗位類別表（一）》的考生的考試方式為結(jié)構(gòu)化面試、面談；報(bào)考《崗位類別表（二）》的考生的考試方式為先結(jié)構(gòu)化面試后筆試，面試總分均為100分。面試成績(jī)進(jìn)行四舍五入并保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。
（一）面試
1、面試時(shí)間：由現(xiàn)場(chǎng)招聘點(diǎn)通知或詳見面試通知書。
2、結(jié)構(gòu)化面試內(nèi)容：面試主要測(cè)試考生的責(zé)任感、進(jìn)取心與敬業(yè)精神、綜合分析能力、計(jì)劃組織能力、協(xié)調(diào)能力、邏輯思維與語(yǔ)言表達(dá)能力等的綜合評(píng)價(jià)。
3、面試考生，持真實(shí)有效證件資料，必須是本人親自到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名參加面試，領(lǐng)取面試通知單。逾期不報(bào)名參加面試的，取消招聘資格。
4、面試當(dāng)日，面試考生憑本人有效身份證、面試通知單按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加面試。逾時(shí)未到，責(zé)任自負(fù)。
（二）筆試
根據(jù)招聘崗位及名額，要進(jìn)行筆試的考生按照面試成績(jī)高低，從高分到低分擇優(yōu)等額確定簽訂就業(yè)意向協(xié)議人員和進(jìn)入筆試人選。
筆試時(shí)間在2014年暑假進(jìn)行（或另行通知），由宜賓市人力資源和社會(huì)保障局另行組織。
（三）其他
報(bào)考《崗位類別表（一）》的考生在結(jié)構(gòu)化面試、面談后，雙方達(dá)成一致后按照招聘崗位及名額擇優(yōu)等額確定簽訂就業(yè)意向協(xié)議并確定參加體檢人選。
對(duì)已簽訂了就業(yè)意向協(xié)議的考生在取得畢業(yè)證后，請(qǐng)攜帶就業(yè)意向協(xié)議、畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證、報(bào)到證等證件在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到興文縣人力資源社會(huì)保障局報(bào)到。據(jù)西南農(nóng)業(yè)人才網(wǎng)了解，報(bào)到后，要參加筆試的考生應(yīng)按照宜賓市人力資源和社會(huì)保障局公告進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)報(bào)名參加筆試，筆試成績(jī)合格的確定為體檢人員。
七、體檢
（一）體檢由縣人力資源和社會(huì)保障局在紀(jì)檢監(jiān)察監(jiān)督下在二級(jí)及以上醫(yī)院進(jìn)行。
（二）屬于教育系統(tǒng)的，體檢標(biāo)準(zhǔn)為：體檢標(biāo)準(zhǔn)參照四川省教育廳《四川省申請(qǐng)認(rèn)定教師資格人員體檢工作指導(dǎo)意見》（2010年修訂后意見）執(zhí)行。非教育系統(tǒng)的，參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào)）和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)〉（試行）及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)〉（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號(hào)）執(zhí)行。初次體檢不合格的，本人可在接到體檢結(jié)果通知三日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢一次。復(fù)檢由縣人力資源社會(huì)保障局指定到除原體檢醫(yī)院以外的二級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。申請(qǐng)復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。逾期不申請(qǐng)復(fù)檢的視為自動(dòng)放棄。體檢不合格的取消聘用資格。
