1、結(jié)合公司現(xiàn)狀，修訂公司各類管理制度，對公司組織架構(gòu)、薪酬體系、工作流程等及時做出調(diào)整，大幅提升企業(yè)管理效率；
2、對公司銷售人員進行管理，對接公司大客戶和經(jīng)銷商，結(jié)合市場情況及公司茶廠生產(chǎn)情況，滿足客戶的茶葉需求，個人月茶葉銷售額占公司總銷售額的30%；
3、在職期間，負責(zé)公司行政人事相關(guān)工作。
4、負責(zé)對接公司產(chǎn)品包裝設(shè)計、對外宣傳資料，自學(xué)了 AI、PS、CDR 等設(shè)計軟件；
5、負責(zé)公司電子商務(wù)及公眾號的搭建和維護；
6、對接倉管部和財務(wù)部，梳理產(chǎn)品入庫、盤點、出庫具體事宜，提高辦事效率，做出成本、庫存風(fēng)險分析，作出銷售計劃并跟進實施，減少了公司的陳年庫存積壓；

因為生小孩

商務(wù)英語相關(guān)，附帶秘書類語言類課程（泰語、緬甸語）