為進一步優(yōu)化我區(qū)事業(yè)單位工作人員結(jié)構(gòu)，充實事業(yè)單位工作人員隊伍。根據(jù)《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號)文件精神，經(jīng)研究同意，現(xiàn)面向社會公開招聘南岸區(qū)事業(yè)單位工作人員，據(jù)西南農(nóng)業(yè)人才網(wǎng)(
www.g1142.com)了解，本次將招聘34名工作人員，其中南岸區(qū)農(nóng)林水利局將招聘1名會計人員，南岸區(qū)市政園林局將招聘1名園林景觀專業(yè)人員。
本次招聘堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取考試與考核相結(jié)合的方式進行。
一、招聘名額
| 主管部門 |
招聘單位 |
招聘崗位 |
崗位數(shù)量 |
崗位類別 |
崗位級別 |
專業(yè)要求 |
學(xué)歷要求 |
年齡要求 |
| 南岸區(qū)農(nóng)林水利局 |
南岸區(qū)農(nóng)村經(jīng)營管理站 |
農(nóng)經(jīng)管理 |
1 |
專技 |
12級 |
會計（學(xué)）專業(yè) |
國民教育本科及以上學(xué)歷 |
35周歲及以下 |
| 南岸區(qū)市政園林局 |
區(qū)園林綠化管理處 |
園林設(shè)計人員 |
1 |
專技 |
12級 |
園林景觀設(shè)計專業(yè) |
全日制普通高校本科及以上學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位 |
35周歲及以下 |
二、招聘范圍和對象
凡符合以下條件的人員均可報名：
�。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍；
�。ǘ┳袷貒覒椃ê头�，具有良好的品行；
�。ㄈ┻m應(yīng)崗位要求的身體條件；
�。ㄋ模┓蠉徫凰璧钠渌鼦l件（詳見《一覽表》）；
�。ㄎ澹┓鲜聵I(yè)單位公開招聘工作人員回避制度的有關(guān)要求；
以下人員不屬于招聘范圍：南岸區(qū)機關(guān)事業(yè)單位在編人員；尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員；正在接受紀(jì)律審查的人員；涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；受過刑事處罰的人員;曾被開除公職的人員;近五年來有舞弊等嚴(yán)重違反錄（聘）用紀(jì)律行為的人員，以及具有法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。
公開招聘事業(yè)單位工作人員，每個報考者只能填報一個單位的一個崗位。在確定面試、體檢、政審考核對象時，按報考同一崗位從高分到低分依次確定，不作崗位間調(diào)劑。
三、考試報名及程序
�。ㄒ唬┬畔l(fā)布及教材購買
招聘信息通過重慶市人力資源和社會保障網(wǎng)(www.cqhrss.gov.cn)、中國?重慶?南岸網(wǎng)(www.cqna.com.cn)等媒體向社會公開發(fā)布，即日起即可到南岸區(qū)人事考試中心購買考試參考用書。
�。ǘ﹫竺百Y格審查
1.報名方式：現(xiàn)場報名。
2.報名時間：2011年11月14日—15日，上午9:00-下午5:00。
3.報名地點：南岸區(qū)人事考試中心（南坪西路27號福天大廈A座5樓），聯(lián)系電話：023-62986601、62986606。
4.報名材料要求：
�。�1）本人身份證原件及復(fù)印件1份；
�。�2）本人近期1寸免冠登記照片2張；
�。�3）填寫完整的考試準(zhǔn)考證及報名表1份（附件2，自行下載并用A4紙正反面打�。�；
（4）學(xué)歷及崗位要求中涉及的相關(guān)材料原件及復(fù)印件1份(學(xué)歷證書、學(xué)位證書、工作經(jīng)歷證明、獲獎證書、資格證書等)。
據(jù)西南農(nóng)業(yè)人才網(wǎng)(
www.g1142.com)了解，本人不能參加現(xiàn)場報名者可委托報名。委托報名須出具委托人本人親筆委托書、身份證復(fù)印件及被委托人的身份證原件及復(fù)印件。
5.資格審查合格者按規(guī)定繳納報名考試費，報名考試費每科50元。
6. 擬招聘崗位人數(shù)與實際報名人數(shù)須達到1:2才能開考，未達到1:2比例的，除特殊崗位或急需短缺人才，取消或相應(yīng)遞減招聘崗位數(shù)量至規(guī)定比例。若仍不能達到規(guī)定的開考比例，則不開考并退還報名費。
7.準(zhǔn)考證領(lǐng)取時間及地點：資格審核合格后現(xiàn)場發(fā)放。
四、招聘程序及辦法
�。ㄒ唬┕P試
筆試分為公共科目筆試和專業(yè)科目筆試，采取閉卷方式進行。
�。�1）公共科目為《綜合基礎(chǔ)知識》，分值100分。綜合基礎(chǔ)知識考試用書為重慶市人力資源和社會保障局編印的《綜合基礎(chǔ)知識》。
筆試時間：2011年11月19日（星期六）上午8:30—10:00�？忌鷳�(yīng)提前30分鐘到達考點，開考30分鐘后不能進場參加考試。
筆試地點：詳見準(zhǔn)考證。
�。�2）專業(yè)科目為各相關(guān)專業(yè)及相關(guān)崗位要求的知識，專業(yè)科目筆試為《專業(yè)基礎(chǔ)知識》（專技崗位）或《管理基礎(chǔ)知識》（職員崗位），分值100分。管理基礎(chǔ)知識考試用書為重慶市人力資源和社會保障局編印的《管理基礎(chǔ)知識》。
筆試時間：2011年11月19日（星期六）上午10:30—12:00。
筆試地點：詳見準(zhǔn)考證。
重慶市第五人民醫(yī)院、南岸區(qū)婦幼保健院、南岸區(qū)人口與計劃生育生殖健康中心和重慶龍門浩職業(yè)中學(xué)的專業(yè)科目測試，由各主管部門負(fù)責(zé)組織實施（上述單位專業(yè)測試時間另行通知）。
筆試總成績=公共科目筆試成績+專業(yè)科目筆試成績。
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1. 面試按各崗位擬招聘人數(shù)1:2的比例，分崗位按筆試成績從高分到低分依次確定進入面試人選，若最后一名成績相同，則并列進入面試。
2.公共科目筆試成績、專業(yè)科目筆試成績及參加面試人員名單于2011年11月23日（星期三）在中國?重慶?南岸網(wǎng)上公布。
3.按規(guī)定收取面試費用，面試費用每人40元。
繳費時間：2011年11月30日（星期三）上午9:00—12:00
繳費地點：南岸區(qū)人事考試中心。
4.面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，結(jié)構(gòu)化面試總分為100分。面試成績當(dāng)場公布。面試成績低于60分者，不得確定為體檢人選。面試考官對考生面試成績評定在60分以下的，須在評分表中說明理由;考生面試最后結(jié)果在60分以下的，招聘單位應(yīng)寫出書面報告，說明理由，并報招聘單位主管部門及區(qū)人力社保局備案。
面試時間：2011年12月3日（星期六）上午9:00開始，考生應(yīng)提前30分鐘到達考點，上午8:30未到視為棄權(quán)。
面試地點：詳見準(zhǔn)考證。
5.總成績計算方式：
�。�1）職員崗位總成績＝公共科目筆試成績×35%+專業(yè)科目筆試成績×35%+結(jié)構(gòu)化面試成績×30%。
（2）專技崗位總成績＝公共科目筆試成績×30%+專業(yè)科目筆試成績×40%+結(jié)構(gòu)化面試成績×30%。
考試總成績及參加體檢人員名單于2011年12月6日（星期二）在中國?重慶?南岸網(wǎng)上公布。
�。ㄈw檢
體檢參照原人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉的通知》（國人部發(fā)〔2005〕1號）以及《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（國人廳發(fā)〔2007〕25號）規(guī)定以及人力資源和社會保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號）文件精神，并結(jié)合本行業(yè)或崗位實際需求條件組織實施。體檢在縣級以上綜合性衛(wèi)生醫(yī)療機構(gòu)進行。體檢人選按擬招聘崗位人數(shù)，根據(jù)該崗位考生總成績從高分到低分依次等額確定。若最后一名進入體檢人選考試總成績出現(xiàn)并列時，以筆試總成績高（面試合格者）的作為體檢人選。招聘單位和受檢人對體檢結(jié)論有疑議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請，經(jīng)南岸區(qū)人力資源和社會保障局同意后到指定醫(yī)院進行一次性復(fù)檢，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
體檢不合格或經(jīng)確認(rèn)自動放棄，其缺額按照該崗位報考人員（面試合格者）考試總成績由高到低依次遞補。
體檢時間、地點另行通知，詳見中國?重慶?南岸網(wǎng)(www.cqna.com.cn)。
（四）考核
對體檢合格的報考人員進行考核。考核的主要內(nèi)容為思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等�？己撕细裾叽_定為擬聘用人員。若考核不合格或經(jīng)確認(rèn)自動放棄資格，其缺額按照該崗位報考人員考試總成績由高到低依次遞補。
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擬聘用人員名單在中國?重慶?南岸網(wǎng)(www.cqna.com.cn)上進行為期7天的公示。
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考試、體檢、考核及公示合格后，由南岸區(qū)人力社保局辦理招聘手續(xù)，按《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實施辦法》（渝府發(fā)〔2003〕37號）和《重慶市人事局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同（范本）〉的通知》（渝人發(fā)〔2006〕68號）的規(guī)定簽訂《重慶市事業(yè)單位聘用合同書》，確立人事關(guān)系，完善聘用手續(xù)，享受事業(yè)單位工作人員相應(yīng)福利待遇。聘用人員按規(guī)定實行試用期，試用期包含在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿，經(jīng)考核合格者，予以任職定級；試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求的人員，取消聘用資格。
五、招聘的組織實施
據(jù)西南農(nóng)業(yè)人才網(wǎng)(
www.g1142.com)了解，本次公開招聘由重慶市南岸區(qū)人力資源與社會保障局、編辦、各公招事業(yè)單位主管部門、監(jiān)察局及用人單位共同組織實施，各部門按照職責(zé)各司其職。
六、紀(jì)律要求
嚴(yán)格招聘紀(jì)律。公開招聘工作政策性強、涉及面寬、社會影響大，對招聘工作中的各個環(huán)節(jié)，必須嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律，確保招聘工作順利進行。自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和廣大人民群眾的監(jiān)督，若有違規(guī)違紀(jì)或弄虛作假情況，一經(jīng)查實，將嚴(yán)肅處理。
本招聘簡章由重慶市南岸區(qū)人力資源與社會保障局負(fù)責(zé)解釋。
附件：
重慶市南岸區(qū)事業(yè)單位公開招聘考試報名表
