七、考察
順慶區(qū)人社局或主管部門(mén)對(duì)體檢合格人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理調(diào)適能力等方面進(jìn)行綜合考察（考核），并對(duì)其與報(bào)考相關(guān)的人事檔案等材料的真實(shí)有效性和報(bào)考資格進(jìn)行核實(shí)確認(rèn)。對(duì)考察中取消報(bào)考資格以及通過(guò)考察的報(bào)考者自動(dòng)放棄出現(xiàn)的空額，不再遞補(bǔ)。
八、公示
考試、體檢、考察合格者確定為擬聘人員，并在順慶區(qū)人民政府網(wǎng)站（www.shunqing.gov.cn）公示7個(gè)工作日。
公示內(nèi)容包括人員的姓名、性別、年齡、準(zhǔn)考證號(hào)、報(bào)考單位、報(bào)考崗位、考試總成績(jī)、排名等，并公布監(jiān)督舉報(bào)電話接受社會(huì)監(jiān)督和舉報(bào)。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題，并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的問(wèn)題不予受理。
對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)、不符合報(bào)考條件的，取消被公示人擬聘用人員資格，不再予以審核確認(rèn)；對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，可先進(jìn)行審核確認(rèn)，但在任一時(shí)間和環(huán)節(jié)一經(jīng)核實(shí)不符合報(bào)考條件的，取消其擬聘用或聘用人員資格。公示期間（含公示后）因公示人棄權(quán)或因其被舉報(bào)查實(shí)取消資格后出現(xiàn)的空額不再遞補(bǔ)。
九、審核確認(rèn)和辦理聘用手續(xù)
公示期滿(mǎn)且無(wú)異議人員由順慶區(qū)人力資源和社會(huì)保障局按規(guī)定進(jìn)行審核確認(rèn)，通過(guò)審核確認(rèn)的擬聘人員取得聘用人員資格，擬聘人員在接到聘用通知半月內(nèi)到單位報(bào)到并辦理相關(guān)聘用手續(xù)，簽訂聘用合同，實(shí)行事業(yè)單位聘用制管理，不在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到視為放棄。報(bào)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局審核確認(rèn)人員因棄權(quán)出現(xiàn)的招聘名額空額，不予遞補(bǔ)。
十、紀(jì)律與監(jiān)督
有關(guān)單位和工作人員在公開(kāi)招聘中，應(yīng)確保信息、過(guò)程、結(jié)果公開(kāi)，接受社會(huì)及有關(guān)部門(mén)的監(jiān)督。對(duì)違反規(guī)定、弄虛作假聘用等違反考風(fēng)考紀(jì)的人員一經(jīng)查實(shí)，按《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào))嚴(yán)肅處理，情節(jié)嚴(yán)重的給予政紀(jì)黨紀(jì)處分，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
十一、特別提示
1、根據(jù)《中共四川省委辦公廳 四川省人民政府辦公廳關(guān)于加強(qiáng)技能人才隊(duì)伍建設(shè)大力培養(yǎng)高素質(zhì)產(chǎn)業(yè)大軍的意見(jiàn)》（川委辦〔2017〕29號(hào)）精神，技工院校全日制高級(jí)工班、預(yù)備技師（技師）班畢業(yè)高級(jí)技師、技師、高級(jí)工，可分別比照高級(jí)工程師、工程師、助理工程師參加本次報(bào)名考試。技工院校全日制高級(jí)工班、預(yù)備技師（技師）班畢業(yè)生，可分別比照全日制大專(zhuān)、本科學(xué)歷參加本次報(bào)名考試。
2、公招過(guò)程中如有調(diào)整、補(bǔ)充等事項(xiàng)，由順慶區(qū)人力資源和社會(huì)保障局在順慶區(qū)人民政府網(wǎng)站上公告。因報(bào)考者不主動(dòng)、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息，導(dǎo)致本人未能按要求參加筆試、面試資格審查、面試、體檢、考察、聘用的，責(zé)任自負(fù)。
3、請(qǐng)報(bào)考者確保聯(lián)系方式正確、暢通。否則因無(wú)法與報(bào)考者取得聯(lián)系所造成的后果，由報(bào)考者自行負(fù)責(zé)。
4、本公告要求的招聘條件系指從報(bào)名起至辦理聘用手續(xù)時(shí)報(bào)考者均須完全符合招聘條件及要求。
5、招聘單位、主管部門(mén)、順慶區(qū)人力資源和社會(huì)保障局不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
6.《報(bào)名信息表》和筆試《準(zhǔn)考證》在筆試、面試和體檢等環(huán)節(jié)均須考生提供，且只能在公告要求的時(shí)間節(jié)點(diǎn)打印，請(qǐng)各考生按公告要求及時(shí)打印，妥善保管。逾期未打印或未妥善保管導(dǎo)致不能參加筆試、面試和體檢的后果由考生自負(fù)。
十二、有關(guān)咨詢(xún)、監(jiān)督電話
網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢(xún)電話：028-85141851
公告、政策咨詢(xún)電話： 0817-2268828
《綜合知識(shí)》和《衛(wèi)生公共基礎(chǔ)》筆試考務(wù)及準(zhǔn)考證打印等咨詢(xún)電話： 0817-2810427
監(jiān)督電話：0817-2236186(南充市順慶區(qū)人力資源和社會(huì)保障局監(jiān)察室)
附件：合集下載
1、南充市順慶區(qū)2018年上半年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位和條件要求一覽表
2、南充市順慶區(qū)2018年上半年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員筆試范圍及參考資料一覽表
3、南充市順慶區(qū)2018年上半年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員面試方式及主要范圍一覽表
4、南充市順慶區(qū)2018年上半年公開(kāi)招聘事業(yè)單位基本情況一覽表
