3.面試時(shí)間和地點(diǎn)：詳見《面試通知書》。
4.面試方式和成績計(jì)算：面試方式根據(jù)報(bào)考崗位特點(diǎn)區(qū)分為結(jié)構(gòu)化、現(xiàn)場答辯、試講說課、實(shí)際操作等方式，面試成績滿分為100分，教師崗位按50%折算后計(jì)入總成績，其他崗位按40%折算后計(jì)入總成績。
(1)市教體局所屬事業(yè)單位教師崗位
A.市第一中學(xué)校初中音樂教師、市蜀光中學(xué)計(jì)算機(jī)教師、市解放路初級(jí)中學(xué)校初中數(shù)學(xué)教師、市第二十八中學(xué)校初中英語教師、初中數(shù)學(xué)教師、初中歷史教師、市第三十六中學(xué)校初中語文教師、初中物理教師、初中英語教師崗位面試內(nèi)容均為試講說課[80分]和現(xiàn)場答辯[20分]，試講說課考生提前20分鐘準(zhǔn)備。講課時(shí)間不超過15分鐘；答辯時(shí)間不超過5分鐘。
B.市第一中學(xué)校心理輔導(dǎo)員崗位面試內(nèi)容為現(xiàn)場答辯，按題目規(guī)定時(shí)間進(jìn)行。
C.市第一中學(xué)校物理實(shí)驗(yàn)員崗位面試內(nèi)容為實(shí)際操作，按題目規(guī)定時(shí)間進(jìn)行。
D.市解放路初級(jí)中學(xué)校初中體育教師、初中生物教師兼實(shí)驗(yàn)員、初中化學(xué)教師兼實(shí)驗(yàn)員崗位面試內(nèi)容為試講說課[60分]、現(xiàn)場答辯[20分]和實(shí)際操作[20分]，試講說課考生提前20分鐘準(zhǔn)備。講課時(shí)間不超過15分鐘；答辯，時(shí)間不超過5分鐘；實(shí)際操作按題目規(guī)定時(shí)間進(jìn)行。
(2)自貢建筑工程技術(shù)學(xué)校教師崗位面試內(nèi)容為試講說課[80分]和現(xiàn)場答辯[20分]，試講說課考生提前20分鐘準(zhǔn)備。講課時(shí)間不超過15分鐘；答辯時(shí)間不超過5分鐘。
(3)市農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全中心檢驗(yàn)檢測崗位面試內(nèi)容為現(xiàn)場答辨[40分]和實(shí)際操作[60分]。答辨時(shí)間10分鐘；實(shí)際操作時(shí)間20分鐘。
（4）其他崗位面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，面試時(shí)間15分鐘。主要考察崗位所要求的語言表達(dá)能力、邏輯思維能力、應(yīng)變能力、儀表及專業(yè)知識(shí)等。
5.面試當(dāng)日，面試人員憑《面試通知書》、本人有效居民身份證按《面試通知書》規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到面試考場候考。未按規(guī)定時(shí)間到考場候考的視為自動(dòng)放棄面試資格。由此出現(xiàn)的面試名額空缺不再遞補(bǔ)面試人選。
（三）考試總成績計(jì)算
1．教師崗位�？荚嚳偝煽�=筆試總成績×50%+面試總成績×50%。
2．其他崗位�？荚嚳偝煽�=筆試總成績×60%+面試總成績×40%。
六、體檢
面試后依據(jù)招考崗位及擬聘用人數(shù)，按照?qǐng)?bào)考人員總成績從高分到低分依次等額確定進(jìn)入體檢人員名單。
1.教師崗位如總成績相同，按面試成績高低排序；若面試成績相同，按面試中的試講說課、實(shí)際操作成績高低排序；若以上情況成績?cè)傧嗤�，則通過加試作出選擇確定排序。
2.其他崗位如總成績相同，按面試成績高低排序；若面試成績相同，則通過加試作出選擇確定排序。
體檢人員名單由市招考主管機(jī)關(guān)通過自貢人事考試網(wǎng)公布。體檢由市招考主管機(jī)關(guān)統(tǒng)籌安排，體檢在二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)錄用體檢操作手冊(cè)（試行）>有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)[2016]140號(hào)）等規(guī)定執(zhí)行。未按時(shí)參加體檢或體檢不合格的，在報(bào)考同一崗位進(jìn)入面試人員中按總成績高低依次等額確定遞補(bǔ)參加體檢。
公告發(fā)布后至本次公招實(shí)施體檢時(shí)，如國家出臺(tái)體檢新規(guī)定，按照新規(guī)定執(zhí)行。
