為實(shí)施江口縣人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略，優(yōu)化干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，進(jìn)一步加強(qiáng)事業(yè)單位人才隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《貴州省事業(yè)單位公開(kāi)招聘操作辦法（試行）的通知》（黔人社廳發(fā)﹝2013﹞10號(hào)）、《關(guān)于做好2015年專(zhuān)項(xiàng)招聘鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）事業(yè)單位工作人員的通知》（黔人社廳通〔2015〕140號(hào)）和銅人社通〔2015〕30號(hào)文件精神，經(jīng)縣委、縣政府研究，并報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)，決定2015年江口縣公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員62名，據(jù)西南農(nóng)業(yè)人才網(wǎng)了解，本次江口縣各級(jí)農(nóng)業(yè)相關(guān)單位將招聘2名工作人員。為確保招聘工作公平、公正、規(guī)范、有序進(jìn)行，特制定本實(shí)施方案。
一、組織領(lǐng)導(dǎo)
本次招聘工作由“江口縣事業(yè)人員招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組”組織實(shí)施（以下簡(jiǎn)稱“縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組”），招聘領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室（以下簡(jiǎn)稱“縣招聘辦”），辦公室設(shè)在縣人力資源和社會(huì)保障局，負(fù)責(zé)具體招聘工作。
二、招聘原則和工作程序
遵循“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則，實(shí)行公開(kāi)條件、公開(kāi)報(bào)名、公開(kāi)考試、公開(kāi)聘用、公開(kāi)監(jiān)督，并按照編制招聘計(jì)劃、發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用的程序進(jìn)行。
三、招聘人數(shù)
| 主管部門(mén) | 用人單位 | 職位代碼 | 職位類(lèi)別 | 招聘人數(shù) | 學(xué)歷要求 | 專(zhuān)業(yè)要求 |
| 閔孝鎮(zhèn) | 林業(yè)環(huán)保站 | C26 | 工作人員 | 1 | 大專(zhuān)及以上 | 專(zhuān)業(yè)不限 |
| 桃映鎮(zhèn) | 農(nóng)業(yè)服務(wù)中心 | C33 | 工作人員 | 1 | 大專(zhuān)及以上 | 專(zhuān)業(yè)不限 |
四、招聘對(duì)象及報(bào)考條件
（一）招聘對(duì)象
1、國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的大中專(zhuān)院校應(yīng)往屆未就業(yè)畢業(yè)生。
2、在江口縣服務(wù)兩年及以上的“一村一名大學(xué)生工程”、“選聘高校畢業(yè)生到村（社區(qū)）任職計(jì)劃”、“三支一扶”、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”人員（以下簡(jiǎn)稱“四項(xiàng)目”人員），且服務(wù)期間年度考核均為合格等次及以上。
3、在江口縣鄉(xiāng)村醫(yī)生崗位服務(wù)三年以上的少數(shù)民族鄉(xiāng)土醫(yī)生。
4、在江口縣村（社區(qū)）任職的村黨支部書(shū)記、副書(shū)記和村委會(huì)主任、副主任。
5、江口縣戶籍或生源的退役大學(xué)生士兵及駐江部隊(duì)隨軍家屬。
（二）報(bào)考條件
１、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
２、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)社會(huì)主義；遵紀(jì)守法，品行端正。
3、考生年齡須在18周歲以上（1997年7月13日前出生），35周歲以下（1980年7月13日以后出生）。
4、定向招聘少數(shù)民族鄉(xiāng)土醫(yī)師的職位，年齡放寬到40周歲以下（1975年7月13日以后出生），學(xué)歷放寬到初中及以上。
5、定向招聘村（社區(qū)）黨支部書(shū)記、黨支部副書(shū)記、村委會(huì)主任、村委會(huì)副主任的職位，年齡放寬到40周歲以下（1975年7月13日以后出生），學(xué)歷放寬到中專(zhuān)（技校、職高、高中）及以上。
6、報(bào)考縣實(shí)驗(yàn)幼兒園教師職位的學(xué)歷放寬到中專(zhuān)及以上。
7、具有報(bào)考職位所要求的其他條件（見(jiàn)“職位表”）。
8、身體健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。
