根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行規(guī)定》（人事部6號令）、《貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法》（黔人發(fā)〔2006〕4號）、《黔東南州事業(yè)單位新增人員公開招聘實施細則（暫行）》（州人發(fā)〔2006〕10號）、《貴州省事業(yè)單位公開招聘操作辦法（試行）》（黔人社廳發(fā)〔2013〕10號）、《黔東南州人民政府關于黔東南州事業(yè)單位公開招聘工作有關問題的通知》（黔東南府發(fā)〔2013〕18號）及《關于做好2015年專項招聘鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）事業(yè)單位工作人員工作的通知》（黔人社廳通〔2015〕140號）等文件精神，遵循“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，經(jīng)雷山縣縣委、縣政府同意，2015年我縣面向社會專項招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員共87名，據(jù)西南農(nóng)業(yè)人才網(wǎng)了解，本次雷山縣各級鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)相關度單位將招聘11名農(nóng)產(chǎn)品質量檢測，茶葉生產(chǎn)加工技術，林業(yè)技術類、森林資源類、林業(yè)工程類，中草藥栽培技術相關專業(yè)人員。為做好本次專項招聘工作，結合雷山縣實際，特制定本《實施方案》。
一、招聘對象及條件
（一）招聘對象
1．應、往屆大、中專（中師）及以上學歷未就業(yè)畢業(yè)生；少數(shù)民族高層次骨干計劃非在職畢業(yè)生；部分崗位學歷放寬至技校、職高、高中；中專（中師）及以下學歷報考者僅限2015年6月10日前系黔東南州戶籍或黔東南州生源；具體招聘崗位及學歷等條件以《崗位一覽表》（附件1）為準（崗位一覽表中學歷條件明確為“全日制普通高�！钡�，均不含同等級及以上的非全日制學歷）；
2．部分崗位僅定向招聘由省級及以上機關統(tǒng)一選派在雷山縣服務（含在雷山縣服務期已滿并取得服務證的人員）的“三支一扶”計劃、“選聘高校畢業(yè)生到村（社區(qū)）任職計劃”（一村一名大學生工程）和“大學生志愿服務西部計劃”的人員（以上人員統(tǒng)稱“基層服務項目人員”）;
3．部分崗位僅定向招聘擔任雷山縣村(農(nóng)村社區(qū))黨支部書記、副書記或村(農(nóng)村社區(qū))委會主任、副主任，且截止2015年6月10日任職滿1屆及以上；
4．部分崗位僅定向招聘駐黔東南州部隊的隨軍家屬和截止2015年6月10日黔東南州戶籍或黔東南州兵源的退役大學生士兵（隨軍家屬指經(jīng)軍隊師（旅）級以上單位政治機關批準，并辦理了隨軍手續(xù)的現(xiàn)役軍人配偶；退役大學生士兵指全日制普通高校在校期間入伍退役后完成學業(yè)或畢業(yè)后應征入伍的退役士兵）；
5. 部分崗位僅定向招聘2015年4月30日前系雷山縣戶籍或雷山縣生源的考生。
6．部分崗位僅定向招聘具有鄉(xiāng)村醫(yī)生執(zhí)業(yè)證書或具有教師資格的少數(shù)民族“雙語教學”教師;具有教師資格的少數(shù)民族“雙語教學”教師招聘崗位須先進行少數(shù)民族鄉(xiāng)鎮(zhèn)主體民族語言測試，對擬入闈面試的考生進行現(xiàn)場資格復審時，進行報考崗位少數(shù)民族口語測試，口語測試合格者，進入下一環(huán)節(jié)資格，口語測試不合格者，取消進入下一環(huán)節(jié)的資格。(少數(shù)民族語言交流測試在資格復審環(huán)節(jié)進行，測試辦法由雷山縣人力資源和社會保障局商用人單位及主管部門研究確定)。
（二）招聘條件
1．具有中華人民共和國國籍;
2．擁護中國共產(chǎn)黨領導，熱愛社會主義，遵紀守法，作風正派，有事業(yè)心，服從組織分配；
3．年齡在18周歲及以上（1997年6月10日及以前出生），35周歲及以下（1979年6月10日及以后出生）;碩士研究生及以上學歷學位年齡可放寬到40周歲及以下（1974年6月10日及以后出生）;定向招聘村干部崗位和雷山縣村醫(yī)崗位的報考人員年齡在40周歲及以下（1974年6月10日及以后出生）；
4．具有國家承認的學歷，并具備招聘崗位所規(guī)定的其他資格條件；
5．身體條件符合國人部發(fā)〔2005〕1號、人社部發(fā)〔2010〕19號、人社部發(fā)〔2010〕82號、人社部發(fā)〔2013〕58號以及我省的有關規(guī)定等相關文件規(guī)定體檢合格標準。
