按照中共貴州省委、貴州省人民政府《關于鼓勵高校畢業(yè)生到基層就業(yè)創(chuàng)業(yè)的意見》（黔黨發(fā)〔2009〕6號）中有關對應屆高校特困畢業(yè)生免收報名費的規(guī)定，符合條件的報考人員可到所在學校學生資助機構申請，由所在學校或學生資助機構出具相關特困生的書面證明，現(xiàn)場報名時經確認符合條件的即可免收報名費。
六、考試
（一）筆試
筆試按A類、B類、C類三個類別實行分類考試。
報考A類職位人員筆試參加《公共基礎知識》（100分）；
報考B類職位人員筆試參加《專業(yè)基礎知識》（100分）；
報考C類職位人員筆試參加《教育基礎知識》（100分）；
筆試采取閉卷考試形式，考試不指定參考用書。
筆試時間另行通知。
筆試地點將在《筆試準考證》中注明。考生須同時持有效《居民身份證》和《筆試準考證》方能進入考場參加筆試。其他證件不能替代，證件不齊全不能參考。
（二）面試
報考A、B類崗位的面試采取結構化面試的方式進行，按筆試成績從高分到低分依次以本招聘職位計劃數(shù)1：3的比例確定參加面試人選；報考C類崗位的面試采取試教的方式進行，按筆試成績從高分到低分依次以本招聘職位計劃數(shù)1：3的比例確定參加試教人選。
面試總分100分。面試設最低合格分數(shù)線，最低合格分數(shù)線為60分，面試成績未達合格分數(shù)線者取消進入下一環(huán)節(jié)資格。
如遇某崗位進入面試人員末位考生成績并列的，同時參加面試。
對職位計劃招聘人數(shù)與進入面試人員達不到1:3的，是否進行面試由縣招聘辦研究決定。招聘職位取消的，其擬參加面試人員的資格同時取消，并由縣招聘辦面向社會公告。
面試工作由縣招聘辦會同各招聘單位及其主管部門制定實施方案具體組織實施，時間和地點由縣招聘辦另行通知。
（三）總成績計算
考生總成績按筆試成績占60%、面試成績占40%計算；
筆試成績、面試成績和總成績計算均按“四舍五入法”保留到小數(shù)點后兩位數(shù)。
報考人員須參加完本職位類別簡章規(guī)定所有科目及項目的考試，如未參加其中任一個科目或項目考試的，視為自動放棄報考，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。
七、體檢
體檢必須在縣招聘辦指定的縣級綜合性醫(yī)院進行并出具體檢結論。其他非指定體檢機構出具的體檢結論、鑒定一律不予認可。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》、《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》及《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊執(zhí)行〉（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號）規(guī)定執(zhí)行。
體檢根據(jù)職位招聘計劃數(shù)按總成績由高到低1：1比例確定體檢對象；同一職位報考人員總成績出現(xiàn)末位并列的，以筆試成績高者列為體檢對象。若體檢不合格的，經縣招聘辦研究同意后方可參加復檢。復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準。
