一、公司簡介
成都華地永盛農(nóng)旅集團有限公司承接華川集團鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，作為“四川省糧食行業(yè)協(xié)會常務理事單位”始終堅持以農(nóng)業(yè)為本底，以“天地人和中國夢”為責任使命，秉承“堅定務實振興鄉(xiāng)村”的田園人文理想，致力為中華民族偉大復興貢獻一己之力。
華地永盛旗下?lián)碛谐啥嘉魇窦Z倉農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司、成都蓮華境生態(tài)旅游開發(fā)有限公司、成都璞蓮酒店管理有限公司、成都華府云川農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司4家公司實體，構成生態(tài)農(nóng)業(yè)、產(chǎn)業(yè)運營、文化旅游三大支柱產(chǎn)業(yè)，孵化了四川農(nóng)旅地域名片—天府良倉，成為中國鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略領先、農(nóng)商文旅綜合發(fā)展的優(yōu)秀實踐者和社會責任擔當者。
二、招聘需求
需求類別1：綜合類（13人）
管培生（4人）
崗位職責：
在人力資源部、總經(jīng)理辦公室、品牌企劃部、茶室、管家部等部門輪崗，作為各部門后備管理人才培養(yǎng)。
任職資格：
1.本科及以上學歷，專業(yè)不限；
2.形象氣質佳，性格外向，具備良好的溝通交流能力，人際關系處理能力和團隊合作精神；
3.精通攝影、視頻剪輯、微信公眾號運營者或有才藝者優(yōu)先。
人資專員（3人）
崗位職責：
1.負責更新招聘信息、篩選簡歷、電話邀約、接待面試人員；
2.負責登記招聘信息，簡歷分類整理存檔；
3.辦理入離職手續(xù)，轉正手續(xù)，根據(jù)領導安排發(fā)放調(diào)令；
4.協(xié)助公文擬稿，資料收發(fā)，與各部門溝通協(xié)調(diào)等；
5.維護員工人事信息檔案；
6.參與企業(yè)文化活動；
7.完成部門領導安排的其他工作。
任職資格：
1.本科及以上學歷，人力資源管理相關專業(yè)畢業(yè)；
2.文字功底強，具備良好的溝通交流和人際關系處理能力；
3.有策劃、拍攝、海報制作等技能優(yōu)先考慮。
行政專員（3人）
崗位職責：
1.協(xié)助公司各項活動、對內(nèi)/對外宣傳的新聞稿、發(fā)言稿撰寫和發(fā)布；
2.協(xié)助公司企業(yè)文化建設及落地；
3.負責目標管理、文書檔案管理、車輛管理、會議管理工作。
任職要求：
1.本科及以上學歷，企業(yè)管理、政治教育類、行政管理等相關專業(yè)；
2.具備較好的文字功底，較強的組織協(xié)調(diào)能力；
3.掌握照片、視頻的拍攝處理技能優(yōu)先考慮。
行政秘書/助理（1人）
崗位職責：
1.負責協(xié)助領導進行日常文件的處理及行程安排；
2.輔助進行對內(nèi)對溝通協(xié)調(diào)及各部門文件的收集、檢查、整理待領導審批以及保密工作；
3.重要會議的組織安排及會議紀要的撰寫，發(fā)布并對決議事項進行辦理和落實；
4.領導安排的其他工作。
任職資格：
1.大專及以上學歷，漢語言文學專業(yè)優(yōu)先；
2.形象端莊、氣質佳，具有較強的溝通協(xié)調(diào)及語言表達能力；
3.善于交際，出事干練，應變能力強，普通話流利。
4.身高要求1.63米以上。
會計/出納（2人）
崗位職責：
在財務經(jīng)理領導下，按照財經(jīng)法規(guī)和集團、公司規(guī)定和制度，協(xié)助辦理現(xiàn)金收付、銀行結算及有關帳務處理工作。
任職資格：
1.本科及以上學歷，財務管理類相關專業(yè)；
2.具備較強的組織領導力和分析能力、快速的學習能力、優(yōu)秀的溝通表達能力等；；
3.具有團委、學生會及社團組織等干部背景優(yōu)先。
需求類別2：開發(fā)建設類（5人）
造價員（1人）
崗位職責：
1.協(xié)助編制項目工程的成本測算、招標清單等；
2.審核工程產(chǎn)值完成情況，提出審核意見，并辦理各單位的施工過程中的工程階段結算；
3.根據(jù)項目實際情況，提出成本優(yōu)化建議，做好建設過程成本控制；
4.收集、整理投資控制資料；
5.協(xié)助完成工程類招標、合同等事務，完成領導交辦的其他事務。
任職要求：
1.大專及以上學歷，工程造價、土木工程等相關專業(yè)；
2.熟悉宏業(yè)、廣聯(lián)達等造價軟件；
3.吃苦耐勞，分析能力強，有較好的邏輯思維能力、組織協(xié)調(diào)及溝通能力。
工程技術員（2人）
崗位職責：
1.負責監(jiān)督施工隊伍的具體施工工作，并嚴格執(zhí)行施工組織計劃；
2.對施工隊伍進行技術交底，負責施工隊現(xiàn)場收方并簽字確認；
3.編制工程技術資料、質量檢查記錄及其他相關資料。
任職要求：
1.本科及以上學歷，工程類相關專業(yè)；
2.追求上進、能吃苦耐勞、能適應項目部工作環(huán)境。
資料員（1人）
崗位職責：
1.工程資料的整理、立卷、歸檔、保管工作；
2.按照進度目標跟蹤各專業(yè)工程師工作完成情況；
3.完成工程技術部相關文件收發(fā)及簽批；
4.工程信息的收集、傳遞、反饋，必要時及時向領導匯報等。
任職資格：
1.大專及以上學歷，工程造價、土木工程等相關專業(yè)；
2.熟練使用Word，excel等辦公軟件；
3.學習能力強，抗壓能力強、吃苦耐勞。
投資專員（1人）
崗位職責：
1.協(xié)助投資主管，負責協(xié)助投資主管開展投資項目，投資環(huán)境的考察和建議；
2.協(xié)助投資主管，負責組織實施投資項目及相關協(xié)調(diào)、接待工作；
3.根據(jù)投資工作計劃及方案，協(xié)助投資主管建立投資信息渠道，搜集、篩選項目信息；
4.協(xié)助辦理報規(guī)報建相關事宜；
5.負責部門的合同等檔案資料的管理、臺賬的建立。
任職要求：
1.本科及以上學歷，房地產(chǎn)經(jīng)營、投資管理、金融、財務管理、企業(yè)管理、經(jīng)濟學及相關專業(yè)；
2.具有較強的溝通表達能力及文字歸納總結能力；
3.具有較強的團隊意識及突發(fā)事件處理能力；
4.責任心及抗壓能力強，會開車者優(yōu)先。
需求類別3：文旅運營類（24人）
招商專員（1人）
崗位職責：
1.在部門經(jīng)理的領導下做好項目招商工作，協(xié)助完成招商任務，樹立良好的品牌信譽；
2.負協(xié)助完成招商相關活動的聯(lián)系、策劃和協(xié)調(diào)；
3.編制租金預算和現(xiàn)金流量表，維護并及時更新商場的租戶名單；
4.參與市場策略的制定及執(zhí)行，計劃、建立并維護良好的業(yè)主租戶關系；
5.了解及定期跟蹤商業(yè)市場的動態(tài)并完成有關的市場跟蹤報告。
任職要求：
1.房地產(chǎn)、工程管理、市場營銷、中文類相關專業(yè)大專及以上學歷；
2.具備較好的溝通協(xié)調(diào)能力和應變能力，能處理突發(fā)事件；
3.性格開朗，有良好的親和力及執(zhí)行力。
置業(yè)顧問（2人）
崗位職責：
1.負責客戶接待、咨詢工作，為客戶提供專業(yè)的置業(yè)咨詢服務；
2.了解客戶需求，促成房屋買賣或租賃業(yè)務，并負責業(yè)務跟進及相關手續(xù)辦理工作；
3.協(xié)助完成品牌營銷方案的實施，并收集和反饋改進意見。
任職要求：
1.大專及以上學歷，房地產(chǎn)經(jīng)營、市場營銷、廣告學等相關專業(yè)；
2.具備一定的語言組織與表達能力，口齒清楚，普通話標準；
3.性格開朗，有良好的親和力及執(zhí)行力。
新媒體運營專員（2人）
崗位職責：
1.根據(jù)公司及品牌傳播計劃，負責相關文案撰寫；并對發(fā)布稿件進行監(jiān)測與跟蹤；
2.結合公司各階段營銷推廣計劃，協(xié)助完成策劃撰寫各類策劃文案；
3.針對不同的媒體屬性，策劃撰寫新聞稿件、公關稿件、活動稿件。
任職要求：
1.愛自然、愛旅游、愛電影、愛音樂；
2.本科及以上學歷，媒體類/廣告類/漢語言文學類專業(yè)優(yōu)先；
3.具備優(yōu)秀網(wǎng)感，熟悉各種互聯(lián)網(wǎng)熱點，微博/知乎/豆瓣等社交平臺重度用戶優(yōu)先；
4.勤于學習，具備優(yōu)秀團隊精神。
策劃專員（3人）
崗位職責：
1.協(xié)助公司及項目文案，包括品牌形象文案、項目線上線下廣告推廣文案等的撰寫；
2.在部門經(jīng)理領導下制作各種宣傳材料、產(chǎn)品說明書和銷售支持材料等；
3.協(xié)助公司產(chǎn)品和業(yè)務的線上及線下營銷推廣活動的策劃、組織和實施；
4.負責收集、整理競品或同行宣傳資料，進行分析評估并對公司品牌及項目、產(chǎn)品推廣提出改進方案和建議。
任職要求：
1.大專及以上學歷，廣告學、漢語言文學、新聞學等相關專業(yè)；
2.熱愛文字，對各類型文案有一定的審美、把控能力；
3.具備較強策劃能力,對營銷和廣告有清晰準確的把握力；
4.具備攝影、視頻剪輯、新媒體運營能力者優(yōu)先考慮。
平面設計師（2人）
崗位職責：
1.協(xié)助進行企業(yè)及項目品牌形象的建設維護、視覺設計及相關管理工作；
2.協(xié)助完成公司及項目的平面視覺、現(xiàn)場活動等相關工作的平面美術設計；
3.收集、整理企業(yè)宣傳資料和經(jīng)營數(shù)據(jù)，進行分析評估并提出改進方案和建議；
4.完成上級領導交代的其他相關工作。
任職要求：
1.大專及以上學歷，廣告學、視覺傳達設計、美術學等設計類相關專業(yè)；
2.熟練使用PS/CDR/AI/CAD/3D等設計軟件及辦公軟件；
3.具備較好的審美能力和創(chuàng)作思考能力，有手繪基礎優(yōu)先；
4.熱愛生活、熱愛大自然、具有一定的文字功底。
茶藝師（5人）
崗位職責：
1.甄選茶葉品種并鑒別品質，根據(jù)茶葉的品質準備沖泡器具，進行茶水藝術沖泡；
2.負責茶點選配，并進行茶葉質量分級知識、飲茶知識、沖泡器具及茶葉保管方法等茶文化知識的講解；
3.按不同茶藝要求，選擇或配置相應的音樂、服裝、插花、熏香等展陳環(huán)境；
4.依據(jù)不同的場合需求，配合進行古琴或其他樂器的表演。
任職要求：
1.大專及以上學歷，旅游管理、酒店管理等相關專業(yè)（條件優(yōu)秀者可放寬要求）；
2.女生且身高160以上，形象氣質佳，懂相關接待禮儀；
3.有良好的溝通能力，能夠承擔茶葉介紹，茶文化講解工作；
4.具備插花、香道、古典樂器技能優(yōu)先，公司也會提供相關技能培訓；
5.主動熱情，處事嚴謹細致，具備一定抗壓能力。
酒店VIP管家（5人）
崗位職責：
1.主要負責VIP客戶接待，負責客戶在酒店內(nèi)的一切起居、娛樂、餐飲等項目的安排、跟蹤、執(zhí)行；
2.善于與顧客溝通交流，給顧客親近親和之感；
3.服從領導指揮，團結及善于幫助同事工作；
4.積極參加培訓，不斷提高個人技能。
任職要求：
1.酒店管理、旅游管理、空中乘務、播音主持等專業(yè)優(yōu)先考慮；
2.熱愛服務型行業(yè)，有責任心，能吃苦耐勞；
3.男生身高不低于172cm，女生身高不低于162cm，無明顯紋身，無不良嗜好；
4.公司可提供茶藝、花藝、攝影、樂器等技能培訓，熱愛學習，積極參加培訓。
酒店前臺（2人）
崗位職責：
1.為酒店賓客辦理入住登記及結賬離店手續(xù)；
2.與酒店相關各部良好溝通，協(xié)調(diào)對客服務；
3.接待投訴客人，解決不了的問題及時上報領班或主管；
4.處理客人留言，辦理賓客物品寄放。
任職要求：
1.大專及以上學歷，酒店管理、旅游管理等相關專業(yè)畢業(yè)；
2.形象氣質佳，親和力和溝通交流能力強；
3.熟悉辦公軟件操作。
園藝師（1人）
崗位職責：
1.負責莊園綠化系統(tǒng)的規(guī)劃、設計及綠化裝飾物的策劃，使其具有觀賞性、藝術性，保證綠化系統(tǒng)的整體狀態(tài)完好優(yōu)美；
2.負責莊園的園林綠化管理；
3.亮點景觀打造。
任職要求：
1.園林景觀等相關專業(yè)；
2.熱愛園藝，有藝術修養(yǎng)及較好的審美能力。
花藝師（1人）
崗位職責：
1.負責各類活動、會議現(xiàn)場的花藝呈現(xiàn)；
2.協(xié)助完成花藝培訓、指導工作；
3.配合完成各項接待工作。
任職要求：
1.熱愛花藝，富有想象力與創(chuàng)造力，對色彩搭配有較好見解；
2.學習能力強，對待工作積極負責。
需求類別4：農(nóng)業(yè)類（4人）
種植/養(yǎng)殖技術員（2人）
崗位職責：
1.協(xié)助部門日常工作；
2.負責種植/養(yǎng)殖計劃的編撰及檔案的登記，更新；
3.協(xié)助梳理種植/養(yǎng)殖板塊各項標準；
4.對養(yǎng)殖板塊養(yǎng)殖工進行技術指導、定期培訓。
任職要求：
1.大專及以上學歷，動物科學、動物醫(yī)學、農(nóng)學、植物科學等相關專業(yè)；
2.吃苦耐勞，熟練使用Office辦公軟件；
3.持C1駕照優(yōu)先考慮。
銷售專員（2人）
崗位職責：
1.老客戶的維護和新客戶的開發(fā)；
2.每月賬務的核對；
3.公司領導安排的其他工作。
任職要求：
1.大專及以上學歷，專業(yè)不限，熟悉糧油相關知識者優(yōu)先考慮；
2.具備較好的溝通表達能力及抗壓能力。
福利待遇
實習期：實習津貼（2000-4000）+績效獎金+雇主責任險+健康體檢+節(jié)日福利+生日福利+春節(jié)慰問費+項目崗位包吃住。
轉正（第一年）：工資（4000-6000）+績效獎金+五險一金+健康體檢+節(jié)日福利+生日福利+春節(jié)慰問費+項目崗位包吃住。
注：條件優(yōu)秀者薪酬福利可面議！
三、聯(lián)系方式
官網(wǎng)網(wǎng)址：華川www.huachuangroup.com；華地永盛www.hchdys.com
公司地址：成都市青羊區(qū)青羊工業(yè)總部基地K區(qū)23棟，F(xiàn)區(qū)3棟
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